为了提高天之骄木门的营销和服务员工的业务水平,创造出独特的企业文化,塑造良好的企业氛围,更好地指导天之骄木门经销商做好终端营销,近期,天之骄木门组织公司部分销售经理和服务专员,在公司董事周小琴带领下,远赴成都参加某培训咨询公司组织的《企业自动运转》课程培训。
(天之骄木门公众号)
这是一种新鲜的体验式培训方式,脱俗于传统的书本灌输。培训课程,从公司、员工、客户的不同角度,用系统思维的方法,化解员工的职业阻力,激发梦想,树立目标,发扬团队精神,销售的一些实用方法等,实现承诺,打造思想统一、上下同欲、业绩倍增、自动运转的战斗力团队,给予大家的收获来自于员工们亲身的体验和启迪般的思考。
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作为专注木门领域多年,天之骄木门重视企业管理,更重视团队发展,培训归来,公司董事长袁晓柯、总经理熊黎明组织全体销售和服务人员进行了“企业自动运转”培训的分享会,大家畅谈收获满满,斗志昂扬,实现完美蜕变,天之骄木门的家人们坚持继续完善自我,带领广大经销合作伙伴,凝心聚力燃热血,勠力同心创辉煌。
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通过培训和分享会,全体销售经理和服务专员,更加热爱本职工作,掌握了更多的工作先进理念和技巧,转化到实际工作中,更加主动地服务客户,关注公司产品制造过程和质量,深入生产现场,督促制造部门关注产品细节,为市场提供一流产品、一流服务。
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天之骄木门,不急不躁,尊重现代企业的发展规律,夯实基础,强化学习,定标准、立规矩,讲诚信,全面保障客户对订单的工期、质量、安全的需求,持续、稳健地向重庆前列、全国知名品牌的木门制造大型企业的愿景前进。
(文章来源:天之骄木门公众号)
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